HABILIDADES SOCIALES
| " CUALIDADES DEL LÍDER DEMOCRÁTICO" | ||
| Objetivos de la Dinámica de Grupo: | ||
| " OBJETIVO Identificar las cualidades del líder democrático." | ||
| Temporización, participantes y lugar: | ||
| TIEMPO: Duración: 45 Minutos TAMAÑO DEL GRUPO: 25 A 30 Participantes Dividido en subgrupos de 5 a 7 participantes. LUGAR: Aula Normal Un salón amplio bien iluminado acondicionado para que los participantes puedan escribir, trabajar en subgrupos y dialogar en grupo. | ||
| Material necesario para la Dinámica: | ||
| MATERIAL: Fácil Adquisición Lápiz para cada participante. Hoja de trabajo "La Lista de Definiciones y de Cualidades" para cada participante. Pizarrón o rotafolio para el grupo. | ||
| Pasos para el desarrollo de la Dinámica: | ||
| DESARROLLO CON FORMATO I. El Facilitador comienza hablando sobre los tres tipos de líderes: el autocrático, el anárquico y el democrático. Procurará enfatizar las características del líder democrático. II. Formará subgrupos de cinco a siete miembros cada uno. III. Distribuirá una copia de las definiciones y cualidades del líder democrático, a cada participante. IV. Solicita a continuación que cada subgrupo consiga unanimidad en relación con la definición y la cualidad correspondiente, colocando el número de definición al lado de la cualidad. V. Se vuelve a formar el grupo mayor en el cual cada subgrupo leerá las conclusiones del ejercicio. VI. El Facilitador podrá escribir en el pizarrón o en el rotafolio, la cualidad con la debida definición. VII. Se finaliza el ejercicio con una evaluación y opiniones. VIII. El Facilitador guía un proceso para que el grupo analice, como se puede aplicar lo aprendido en su vida. | ||
| Más Información: | ||
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